serviço

Representação e
gestão de carreira
Acompanhamento de especialistas que conduz sua carreira e leva ao mais alto

Mais do que representação

A representação não começa com um contrato ou termina com um passe. Requer leitura estratégica, critérios profissionais e acompanhamento permanente.

No MDSA, a gestão de carreira é uma responsabilidade de longo prazo: cuidar do caminho do jogador, ordenar decisões e construir oportunidades de acordo com seu perfil, dentro e fora do campo.

Nosso diferencial é baseado em valores, metodologia de trabalho, compromisso social e uma cadeia de valor integrada, que nos permite acompanhar o desportista de forma completa através de quatro áreas-chave:

Consultoria desportiva: Avaliação integrada do jogador, definição de objetivos de curto, médio e longo prazo, planejamento de treinamento, apoio nutricional e psicoemocional e monitoramento do desempenho esportivo.

Aconselhamento jurídico: Gestão de vistos e autorizações de residência, corretagem com clubes, negociação, revisão e gestão de contratos profissionais.

Consultoria financeira e de pessoal: Gestão de renda e despesas, planejamento imobiliário, poupança, investimentos e projeção financeira pós-carreira.

Marketing e comunicação: Construção de imagem profissional, orientação comportamental, gestão de redes sociais e desenvolvimento de oportunidades de patrocínio.

Aproximação
Visão global
A representação não começa com um contrato ou termina com um passe. Requer leitura estratégica, critérios profissionais e acompanhamento permanente.

Na MDSA cuidamos do tour completo do jogador, das decisões de pedidos e da construção de oportunidades de acordo com seu perfil esportivo e contexto pessoal.

Eixos de gestão da carreira

Planeamento estratégico

Planeamento estratégico

Definição de objetivos esportivos realistas, alinhados ao momento e projeção do jogador.

Aconselhamento global

Aconselhamento global

Esportes, assistência jurídica e financeira para decisões informadas e responsáveis.

Gestão ambiental

Gestão ambiental

Trabalho próximo com familiares, clubes e atores-chave para alinhar as expectativas.

Monitorização contínua

Monitorização contínua

Leitura permanente de desempenho, contexto e oportunidades de mercado.

Edifício Legado

Gerir uma carreira requer pensar além do curto prazo. Envolve cuidar de decisões, proteger relacionamentos e construir um caminho sustentável.

Juntos podemos melhorar a sua carreira.